涇縣昌橋鄉(xiāng)：以“紅色動能”助推“非公產(chǎn)能”

近年來，涇縣昌橋鄉(xiāng)黨委堅持把非公黨建工作擺在重要位置，通過推動組織建設(shè)、狠抓教育管理、發(fā)揮服務(wù)職能，不斷將黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展勝勢，推動非公黨建工作提質(zhì)增效。

建強“組織鏈”，筑牢非公黨建發(fā)展根基。始終堅持把黨建引領(lǐng)作為推動非公企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的“第一動力”，深入推進“兩個覆蓋”。昌橋鄉(xiāng)黨委從強化組織建設(shè)入手，通過嚴格的選派程序，從機關(guān)精選出7名政治素質(zhì)硬、業(yè)務(wù)能力強的黨員干部作為非公黨建指導(dǎo)員，覆蓋全鄉(xiāng)18家非公企業(yè)和社會組織。今年以來深入推進“大走訪、大排查、大攻堅”專項行動，建立常態(tài)化摸底排查機制，制定年度組建和培育計劃，實現(xiàn)黨員應(yīng)納盡納，黨組織應(yīng)建盡建，群團組織全覆蓋組建。截至目前，全鄉(xiāng)單獨組建非公企業(yè)黨組織13個，聯(lián)合組建黨組織2個，成立工會22個、婦聯(lián)組織9個，團組織2個。持續(xù)加大從企業(yè)生產(chǎn)一線發(fā)展黨員力度，注重在一線員工、業(yè)務(wù)能手和先進模范員工中發(fā)展黨員，進一步提升黨員質(zhì)量，今年以來，發(fā)展非公企業(yè)黨員3名，社會組織黨員1名。嚴格按照“六有”標準，加強非公企業(yè)陣地建設(shè)，有效推動了非公企業(yè)黨組織從“有形覆蓋”向“有效覆蓋”轉(zhuǎn)變。

完善“教育鏈”，強化非公黨建工作能力。堅持抓好非公企業(yè)黨員思想理論武裝工作，扎實開展非公企業(yè)黨組織書記、黨建指導(dǎo)員、黨務(wù)工作者和黨員輪訓(xùn)。定期舉辦線下培訓(xùn)班，用黨的創(chuàng)新理論武裝黨員頭腦。今年以來開展各類培訓(xùn)3次，培訓(xùn)50余人次。深入開展非公企業(yè)黨紀學習教育和黨的二十屆三中全會精神宣講工作，10余名黨建指導(dǎo)員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入企業(yè)現(xiàn)場指導(dǎo)，發(fā)送黨紀學習資料50余本，共帶動70余名黨員職工參與學習。指導(dǎo)非公企業(yè)黨組織嚴格落實“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員等黨內(nèi)組織生活制度，強化黨員日常教育管理。依托共產(chǎn)黨員網(wǎng)、“學習強國”APP、安徽先鋒微訊等線上平臺，打造“指尖”學習陣地，延伸學習培訓(xùn)觸角，確保黨員教育不間斷、不脫節(jié)，切實將黨員職工培養(yǎng)成引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的骨干力量。

拓展“服務(wù)鏈”，提升非公黨建活動質(zhì)效。深化“問題幫辦、助企發(fā)展”主題活動，常態(tài)化開展“暖心訪企、紓困助企”工作。與企業(yè)負責人、黨組織書記交流談心，了解黨建、生產(chǎn)經(jīng)營等情況，做到心中有數(shù)，開展精準指導(dǎo)。推動黨建工作指導(dǎo)員下沉一線，通過走訪調(diào)研了解企業(yè)需求和矛盾，發(fā)揮自身職能優(yōu)勢幫助企業(yè)化解矛盾、解決問題。7名非公黨建指導(dǎo)員堅持每月至少實地走訪1次，指導(dǎo)黨組織和黨員在生產(chǎn)經(jīng)營、執(zhí)業(yè)活動中發(fā)揮實質(zhì)作用，助力企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展;幫助企業(yè)爭取項目、引進人才、協(xié)調(diào)矛盾、解決問題。今年來，已進行實地走訪55次，通過“政聘企培”政策協(xié)助安徽吉昌護理設(shè)備有限公司引進人才1名，幫助企業(yè)解決實際問題23件。(胡源)