市場星報、安徽財經(jīng)網(wǎng)(m.mjvf.cn)、掌中安徽訊 (李占輝 趙永莉)“在安全管理中,我們通過每月開展三個環(huán)境、優(yōu)秀五大員、優(yōu)秀班組長、全員隱患排查等安全活動評比,拿出20余萬元進(jìn)行獎勵,提升全員參與標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的積極性和主動性,以此確保員工安全和礦井安全!敝忻盒录瘎⑶f煤礦礦長姜文華介紹道。近年來,中煤新集劉莊煤礦創(chuàng)新安全管理,推陳出新,在全礦開展“安全活動評比”,全員安全意識明顯提高,安全操作明顯規(guī)范,安全自控能力明顯增強(qiáng),員工受傷和“三違”人員次數(shù)明顯下降,實現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)達(dá)2500天以上。如今“安全活動評比”已成為該礦的一張安全名片。
讓“標(biāo)準(zhǔn)”成為常態(tài)
劉莊煤礦建礦已有18年,井下點多面廣戰(zhàn)線長,屬瓦斯突出礦井,開采條件較差,安全管理難度大。如何保安全、保質(zhì)量、保效率,提高全員安全素養(yǎng),養(yǎng)成遵章守紀(jì)、規(guī)范操作的良好習(xí)慣,打造本安型員工隊伍?劉莊煤礦班子大膽提出一個安全管理創(chuàng)新思路---開展安全活動評比。
據(jù)了解,該礦結(jié)合礦井實際,在全礦范圍廣泛開展“安全活動評比”,制定《劉莊煤礦安全評比辦法》,成立評比領(lǐng)導(dǎo)小組,每月開展“六確認(rèn)一管理”“作業(yè)流程”“精品工程”“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”“三個環(huán)境”等十余項安全評比活動,激勵職工提高安全意識,提升標(biāo)準(zhǔn)化水平和工程質(zhì)量,以此將安全生產(chǎn)形成一種規(guī)范,保持一種常態(tài),堅決遏制安全事故的發(fā)生。
“今年9月份和10月份,我們隊獲得‘安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化’‘基層區(qū)隊安全管理月度考核’獎勵,共計70000元,職工平均每人獲得400余元,職工安全生產(chǎn)行為更規(guī)范、更標(biāo)準(zhǔn),工作積極性更高了!痹摰V綜采三隊隊長管大偉說道。
截止日前,該礦累計開展表彰活動10次,共受表彰約480人次、36家單位,累計發(fā)放獎勵金額260余萬元,安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作深入人心。
讓“標(biāo)準(zhǔn)”成為習(xí)慣
“以前區(qū)隊職工隔三差五就要受點小傷,但從2018年開始,我們隊便再也沒有出過工傷事故。因礦上開展‘安全活動評比’,大家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化意識明顯提高,在工作中都緊繃安全弦、規(guī)范作業(yè)行為。如果一旦發(fā)生‘三違’、工程質(zhì)量不達(dá)標(biāo)、現(xiàn)場施工環(huán)境亂等不安全現(xiàn)象,當(dāng)月評不上安全活動獎勵,而且還得作檢討,不僅掉票子,還要丟面子!”開拓隊高勤好說道。
一直以來,該礦始終把職工標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)作為重點工作,分專業(yè)、分工種完善作業(yè)流程標(biāo)準(zhǔn),下發(fā)至每一名職工,采取以師帶徒、以修代培、以干代訓(xùn)、以賽促學(xué)的方式,推動職工從“會操作”到“優(yōu)操作”的提高,督促職工養(yǎng)成愛學(xué)標(biāo)準(zhǔn)、學(xué)會標(biāo)準(zhǔn)、會用標(biāo)準(zhǔn)的習(xí)慣,形成“比學(xué)趕幫超”氛圍,讓職工把標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)成規(guī)范操作的習(xí)慣。同時,該礦加強(qiáng)對職工規(guī)范操作的監(jiān)管,對違反標(biāo)準(zhǔn)操作的職工,輕者提醒,重者按“三違”論處。
自從安全活動評比開展以來,上標(biāo)準(zhǔn)崗、干放心活已經(jīng)成為該礦職工的一種習(xí)慣。職工人人都知道作業(yè)前必須排查現(xiàn)場是否存在隱患、是否有不安全因素、是否有安全風(fēng)險源存在。不僅知道要保護(hù)自身安全,同事之間也知道相互提醒、相互監(jiān)督搞好安全生產(chǎn),做好安全自;ケ:吐(lián)保成為新常態(tài)。
讓“標(biāo)準(zhǔn)”成為榮耀
“10份月綜安二隊安全活動評比獲獎后,全隊人均工資瞬間超過咱們。大伙兒知道后都羨慕的不得了,這個月咱們也要把‘三個環(huán)境’抓好,把現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化工作落實到位,爭取下個月也登一登領(lǐng)獎臺,漲漲士氣!痹诰C安一隊的班前會上,隊長張文廣說道。
安全評比獎勵不僅讓職工們腰包鼓了起來,更讓隊管人員和分管礦領(lǐng)導(dǎo)掙足了面子。該礦各區(qū)隊把抓安全和標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)放到首要位置,通過劃分黨員示范崗與包干區(qū),開展家屬保安、黨員身邊無“三違”、安全示范崗創(chuàng)建等活動,充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)的示范模范作用,激發(fā)廣大職工的干事創(chuàng)業(yè)熱情,把打造標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)環(huán)境作為工作標(biāo)準(zhǔn),讓礦井“一靚五凈十條線”的精品工程呈現(xiàn)競相爭彩的場面。
同時,該礦堅持人才資源是第一資源的思想,在安全活動評比中發(fā)掘脫穎而出的“黨員包保明星”“優(yōu)秀班組長”等具有培養(yǎng)潛力的“黑馬”,科學(xué)制定培養(yǎng)計劃,搭建集理論與實操集成的“人才孵化基地”,營造“工作學(xué)習(xí)化、學(xué)習(xí)工作化”的良好氛圍,形成“工作—學(xué)習(xí)—考核—待遇”一體化的格局,讓真正想干事、能干事、干成事的人才有展示自我、施展抱負(fù)的舞臺。
“標(biāo)準(zhǔn)是質(zhì)量的基礎(chǔ),是安全的‘尺子’,更是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的基石,我們堅持把維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)成一種責(zé)任,把踐行標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)成一種習(xí)慣,在標(biāo)準(zhǔn)中保障安全、提升質(zhì)量,實現(xiàn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展!钡V黨委書記劉杰說。